RECRUIT BLOG

2024.08.03

同業他社からの転職について

いつもリクルートブログをご覧いただきましてありがとうございます。

東京ディストリビューションセンターの鬼沢と申します。(写真:2列目左)

 

 

今回はタイトル通り同業他社から転職をご検討されている方に向けて私自身の経験談をお話させていただきます。

少しでも参考になればと嬉しいです。

 

私はDress the Lifeへ中途入社し9年目を迎えようとしています。

入社前は同業のブライダル衣装会社へ2年間勤めておりました。

そんな中、なぜDress the Lifeへ転職をしようと思ったのか・・

それは就職活動時代の心残りでした。

Dress the Lifeの会社説明会に参加させていただいた際に社風や取り扱う商品、また会長の未来を描く言葉に共感し

ここで働きたいなと思っていました。

その当時はご縁がなく別の会社へ入社しましたが、やはり2年経っても心残りは消えず

Dress the Lifeを受けてみようと決意しました。

 

 

ただ同じように同業他社で転職された方へお話を聞いたところ、なかなか採用しにくい状況でしたので

(できればブライダル業界がはじめて!という方を採用したい会社がその当時は多かった)

4社ほど受けてからDress the Lifeへ面接を受けました。

 

面接時どんな質問が多かったか

___________________________

①同業他社になりますので、もちろんなぜ転職を考えたのか

②キャリアアップはどのように考えているのか

③私達の会社へ入社したらどんなことができるのか

___________________________

 

この3つは受けた会社すべてに質問されました。

そのため、企業研究や自己分析は学生時代と同じくらい時間をかけ準備しました。

 

いざ、入社してみると同じ業界でも接客方法・取り扱い商品・商品のたたみ方など

ほとんど学んできたことは社会人2年目のわたしには3割程度しか活かすことができませんでした。

 

 

Dress the Lifeでは研修も充実しており当時10名近く同じ時期に入社した同期で

2週間ほどの研修期間もあり、安心してスタートすることができました。

その制度は今でもあり、中途の皆さんも同期をつくることができます!

 

同業他社からの転職は面接時に社員からの期待値も多少なりともあるかと思います。

ただ実際はそのプレッシャーは正直社内ではそこまで感じませんでした。

それは同じように同業他社からの転職者も多い、年令問わずキャリアアップができる社風だからだと思います。

 

なかなか、転職するにも勇気がいるかと思いますが中途採用者も多く活躍できるDress the Lifeで

新しい道を開いてみませんか。

皆様の応募、お待ちしております!!

 

わたしが受けた2015年中途採用の流れは以下でした。

エントリシートの提出(全身私服写真必須でした)

1次面接(私服)

一般常識(WEB)

性格診断(WEB)

最終面接(私服)

このように見ると今とはだいぶ異なりますが、参考までに!

 

 

 

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