皆様、こんにちは！
Dress the Life 採用担当の浜崎です。いつもリクルートブログをご覧頂き、ありがとうございます！（写真左です）

簡単に異動歴をお伝えすると・・2021年新卒入社、JUNOで2年半、Authentiqueで半年ドレスコーディネーターを経験し、
入社4年目のタイミングで、HRの採用担当になりました。

今回は、HR採用担当の1日をご紹介します。
「採用の仕事ってどんなことをしているの？」と気になる方に向けて、実際のスケジュールをお見せします！

9:30　インスタグラムの画像作成＆投稿
朝の仕事は、SNSの更新からスタート！
求職者の方に会社の雰囲気を伝えるため、インスタグラムの画像を作成＆投稿。さらに、ストーリー用の動画も編集し、リアルな社内の様子を発信します。

10:30　キャリア採用の面接（一次選考）
今日は2名の応募者とオンラインで面接を実施！
面接前には、応募情報をしっかり確認し、それぞれの経験に沿った質問を準備します。質問をするだけでなく、応募者からの質問や不明点への回答をし、
不安などを解消できるように心がけています。

12:00　採用媒体のメッセージ＆メールの返信
面接後は、求人サイトやメールの返信対応を行います。
応募者だけでなく、社内のメンバーへ連絡することも、もちろんあります！二次選考以降の面接官とのスケジュール調整や、ショップマネージャーやリクルーターへ店舗見学などを依頼するメールを作成することが多いです。

13:00　お昼休憩
PC作業が多いので、肩周りなどのストレッチをしてリフレッシュ！

14:00　先輩社員とのミーティング
キャリア入社（中途採用）と新卒採用の進捗確認ミーティングを実施します。
このミーティングでは、先輩社員へ、業務についての相談や質問のお時間も頂いています。

16:00　オンライン会社説明会
求職者向けのオンライン会社説明会を開催！
会社の事業内容や職場の雰囲気、求職者が気になっている情報について詳しく説明しました。

17:30　入社式の準備＆社外ミーティング
新卒社員の入社式に向けて、会場の担当者の方と打ち合わせを実施。
当日の進行や準備する資料について確認し、スムーズな運営を目指します！

18:30　本日の業務終了！お疲れ様でした！
今日も求職者の方とたくさんお話しし、採用活動を進めることができました！
明日もまた、新しい出会いを大切にしていきたいと思います。

いかがでしたか？
Dress the Lifeの採用担当は、アルバイト、新卒、キャリア入社全般を担っていますので、
業務の幅も広いですので、1日はあっという間に過ぎます！

そのため、スケジュール管理やタスク管理をすることが大切だと感じています！

採用担当は、「求職者と会社をつなぐ」ことが、一番の役割です。
応募者の方が不安なく選考に進めるようサポートし、「ここで働きたい！」と思ってもらえたときに、大きなやりがいを感じています＾＾

最後までお読み頂き、ありがとうございました。
ご覧頂いている皆様とは、きっと会社説明会や面接の場でお会いすることがあると思います。
皆様とお会いできることを楽しみにしております。